為認真貫徹落實集團公司冬(春)運暨行評工作動員大會要求和石軍董事長的講話精神,11月9日下午,東部公司召開冬(春)運、行評動員暨管理人員聘任大會,集團公司副總經理姜良出席會議并講話。公司班子成員、機關各部室負責人、各車隊隊長、管理人員及職工代表共計40余人參加會議。會議由公司黨委書記李琳主持。
會上,紀委書記付志剛宣讀了《東部公司2022年冬(春)運工作實施方案》及《東部公司2022年冬(春)運競賽活動實施方案》,副經理楊陽宣讀了《東部公司關于開展2022年度黨風行風正風肅紀民主評議活動的實施方案》,七隊隊長喬指揮、一隊調度員喬建軍、六隊值班員張學武、五隊駕駛員李令東分別做了表態發言,五隊團支部書記張東東代表團委向廣大團員青年發出倡議。公司正科級以上領導為副科級及一般管理人員頒發了聘書,姜總為成長導師代表頒發了聘書。
公司經理郭增江要求全體職工針對今年各項工作的新變化與新情況,立足乘客訴求與本職崗位,明確工作重點,狠抓責任落實,勇于擔當作為,時刻做一名“在狀態”的員工,堅決打好冬(春)運及行評攻堅戰。姜總在講話中強調:行評和冬(春)運工作是對全年目標任務落實情況、紀律作風改進情況和服務品質提升情況的一次全面檢驗和考核,是關系今年工作收官和明年工作起步的關鍵節點,任務艱巨,工作繁重,希望東部公司全體干部職工,認真貫徹落實好集團公司的各項工作部署,統籌安排做好安全營運、疫情防控與后勤保障等各項工作,繼承發揚公交人“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的奮斗精神,以優異的成績向集團黨委和全市人民群眾交上一份滿意的答卷!
東部公司全體員工將以此次大會為契機,提高站位、振奮精神,緊跟集團公司黨委的堅定步伐,開拓創新,攻堅克難,圓滿完成冬(春)運及行評各項工作任務,為助力濟南公交高質量發展做出新的更大貢獻!
城市公交的承載能力和管理水平是一座城市運行韌性的直接體現。中國交通報4月17日報道,今年1至3月,重慶交通開投集團服務乘客公共交通出行超7億人次,同比增加2.3%,日均客運量781.3萬人次。 在如此高強度運營壓力下,像大廟站這樣的大型換乘公交站點無疑發揮著城市“毛細血管交匯處”的重要作用。市民對于公交車出行的訴求不僅是“時間準”,更希望“站點清楚”“出行方便”。為此,站臺公司在設計與規劃公交站時也在不斷改進。 站臺公司工作人員告訴記者:“根據我市路網的建設和變化,乘客人數的不斷調整,我們會常態化地進行客流分析,再結合公交候車、停車的難易程度,市民熱線及多渠道反映的出行需求,實時融入公交線路規劃需求。”